Результат или профессионализм?

Вы, конечно, решаете, что Вася шутит. Просите показать кабинеты, логи разглядываете – но и правда весь год правки раз в месяц вносились. И офисный охранник тоже вспомнил, как отдел маркетинга вонючие костры во дворе осенью разводил. Гуглите на всякий случай на русском, на английском – разумеется, нет такого правила даже как городской легенды. Ваш директор сам эту чушь придумал, и весь отдел под себя набрал, раз с сентября никто его не сдал.

И что теперь делать? Увольнять или премию очередную выписывать? Результаты-то у него идеальны, не то что у нормального предшественника.

P.S.: История, кстати, абсолютно реальная, только чуть преувеличенная. И в жизни это не в маркетинге случилось, детали я переиначил слегка.

#личныйопыт

——
http://t.me/startupoftheday — рассказ о новом стартапе каждый день. Кратко и без воды.